人材総合サービスの株式会社コアワークス

当社がお預かりした個人情報は、社員選考及び採用後においては給与計算・福利厚生・考課等適切な人事・総務・庶務に関する業務をおこなうために、必要な範囲で適切に利用いたします。 直接書面以外の方法によって取得した場合は、あらかじめその利用目的を公表している場合を除き、速やかにその利用目的を本人に通知し、又は公表した上で行う。 当社で取得した個人情報は、以下の目的のために利用し、ご本人の同意なしに利用目的の範囲を超えて利用することはございません。 なお、特定個人情報（マイナンバー）は「行政手続きにおける特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律」の定める届出・申請に限り利用します。

※ご本人から直接書面によって取得する場合

• 応募・登録者の個人情報

  ① 就労機会の確保のための適切な求人情報の提供
  ② 面接日程等の就労先紹介のためのご連絡
  ③ 採用に関わる業務

• 従業者の個人情報

  ① 勤怠管理・給与計算・健康管理等の適切な労務管理に関する業務
  ② 各種福利厚生サービスの提供及び社会保険等各種法令に基づく届出
  ③ 労働者派遣法に基づく派遣先企業との契約締結及び派遣先への通知

• 取引先関連の個人情報

  ① 労働者派遣法に基づく派遣先企業との契約締結
  ② 業務上必要な各種連絡

• 相談者等の個人情報

  ① 苦情・相談等のお問い合わせいただいた内容に対する回答の送付及びその他連絡

• 退職者の個人情報

  ① 社会保険等の退社に伴う法令上の手続き及びそれに伴う各種連絡・書類の送付
  

※直接書面以外の方法によって取得した場合

• 電話及びグループ会社で取得する応募・登録者の個人情報

  ① 就労機会の確保のための適切な求人情報の提供
  ② 面接日程等の就労先紹介のためのご連絡
  ③ 採用に関わる業務

• 受託業務に基づいて取得する個人情報

  ① 受託業務の遂行
  

当社がお預りした個人情報は、以下の者が責任をもって管理いたします。
株式会社コアワークス　個人情報管理責任者

以下のいずれかに該当する場合を除いて、取得した個人情報を第三者へ提供いたしません。

• 提供についてご本人の同意がある場合

• 個人の識別ができない統計的データとして公表する場合

• 人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難である場合

• 警察・検察・裁判所などの法的機関から提供を要求された場合法令に基づく場合

当社がお預かりした個人情報を一定の情報保護管理基準を満たした企業に預託する場合があります。

お問い合わせいただく内容について、必要事項の入力を必ずお願いいたします。ご記入いただけない場合は、ご回答できない場合がありますので、あらかじめご了承下さい。

当社の保有する個人情報について、ご本人から開示・訂正・利用停止・削除・利用目的の通知・第三者提供の停止等の求めがあった場合は、所定の手続きにより合理的な期間・妥当な範囲内で対応いたします。

当ホームページでは「クッキー」を使用するページも含まれておりますが、会員及び利用者の個人情報が判明するような情報等は含まれていません

株式会社コアワークス
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